Mestre de ferramentaria

Planejar a disponibilidade dos equipamentos em função do fluxo de produção.
Disponibilizar ferramentas e dispositivos.
Estruturar células de trabalho.
Estruturar o arranjo físico do setor.
Elaborar programa de manutenção de equipamentos.
Avaliar a eficácia dos serviços de manutenção.
Acompanhar o processo produtivo.
Interpretar parâmetros de produção.
Controlar a conformidade dos parâmetros de produção especificados.
Controlar a qualidade do processo produtivo.
Propor melhorias no processo produtivo.
Redefinir parâmetros utilizados no processo produtivo.
Implementar medidas corretivas.
Dimensionar a disponibilidade dos equipamentos.
Prever recursos humanos em função da carga de trabalho.
Definir pessoal em função do tipo e especificação do serviço.
Definir prioridades e seqüência da produção.
Administrar os pontos críticos do processo produtivo.
Otimizar o processo produtivo, administrando os gargalos.
Inteirar-se do processo produtivo.
Buscar alternativas no setor para a execução do trabalho.
Implementar novas tecnologias do processo produtivo.
Orientar os funcionários sobre a responsabilidade pela qualidade.
Controlar prazos de entrega do produto.
Prestar informações técnicas no desenvolvimento de novos produtos e processos.
Prever a execução de ensaios físicos e mecânicos.
Solicitar contratação de prestadores de serviços de ensaios.
Prever execução de tratamentos superficiais.
Atender cliente interno e externo.
Desenvolver parceria com fornecedores qualificados.
Administrar o consumo e estoque de matéria-prima.
Controlar o consumo de insumos.
Providenciar a compra de materiais fora de estoque.
Orientar sobre o armazenamento, manuseio e transporte de materiais.
Controlar o desperdício de materiais na produção.
Fornecer informações no desenvolvimento de novas matérias-prima, ferramentas e dispositivos.
Classificar resíduos para processos de reciclagem e descarte.
Identificar as características pessoais dos membros da equipe.
Administrar a qualificação profissional da equipe de trabalho.
Delegar atividades e responsabilidades.
Avaliar desempenho da equipe.
Identificar necessidades de treinamento.
Treinar equipe de trabalho.
Coordenar reuniões.
Administrar conflitos.
Entrevistar candidatos no processo de seleção de pessoal.
Orientar os funcionários nos aspectos legais e sociais.
Elaborar a programação de férias.
Atender às especificações técnicas dos produtos.
Propor melhorias de qualidade.
Aplicar ferramentas de gestão da qualidade.
Controlar a validade de caibração de equipamentos.
Monitorar exigências de qualificações dos funcionários.
Participar de auditorias internas e externas.
Controlar estatisticamente o processo (cep).
Inspecionar a calibração dos equipamentos de ensaio.
Fornecer informações para credenciamento de fornecedores.
Realizar análise de causas de não-conformidades.
Eliminar as causas de não-conformidades.
Implementar ações corretivas e preventivas de não conformidades.
Avaliar a eficácia de ações preventivas relativas a não-conformidades.
Agir com coerência de ações.
Identificar o potencial dos componentes da equipe.
Estimular o comprometimento da equipe com as metas da empresa.
Manter a equipe informada sobre as metas da empresa.
Considerar as opiniões da equipe.
Assumir o papel de interlocutor entre a gerência e a produção.
Sensibilizar a equipe frente às mudanças organizacionais da empresa.
Elaborar relatórios.
Participar na elaboração das fichas de especificação técnica dos produtos.
Participar na elaboração de procedimentos e instruções de trabalho.
Atualizar documentação técnica.
Organizar os registros de controle da qualidade.
Preencher formulários de requisição de materiais e equipamentos.
Registrar relatórios de não-conformidade.
Cumprir a legislação e normas pertinentes.
Orientar a equipe sobre organização, saúde e segurança na empresa.
Solicitar apoio da área de segurança industrial para avaliação de condições inseguras.
Exigir o uso dos equipamentos de proteção individual e coletiva (epi e epc).
Identificar áreas de risco.
Isolar locais que apresentem condições inseguras.
Orientar a equipe para a realização das atividades profissionais com segurança.
Avaliar as condições de funcionamento dos equipamentos.
Cumprir as ações acordadas nas reuniões da cipa.
Manter os equipamentos em condições operacionais seguras.
Monitorar a limpeza, conservação e manutenção dos equipamentos.
Remanejar pessoal da equipe em função das condições físicas.
Exigir o uso de ferramentas adequadas ao tipo de serviço.
Cumprir legislação e normas de preservação ambiental.
Atuar com flexibilidade.
Manter equilíbrio emocional.
Buscar o auto-desenvolvimento.
Liderar com autoridade profissional.
Manter postura e ética profissional.
Tratar com sigilo as informações internas da empresa.
Realizar auto-crítica.
Comunicar-se de forma oral e escrita.
Tomar decisões.
Manter a disciplina.
Agir de forma exemplar.
Visualizar de forma sistêmica os processos da empresa.
Planejar a disponibilidade dos equipamentos em função do fluxo de produção.
Disponibilizar ferramentas e dispositivos.
Estruturar células de trabalho.
Estruturar o arranjo físico do setor.
Elaborar programa de manutenção de equipamentos.
Avaliar a eficácia dos serviços de manutenção.
Acompanhar o processo produtivo.
Interpretar parâmetros de produção.
Controlar a conformidade dos parâmetros de produção especificados.
Controlar a qualidade do processo produtivo.
Propor melhorias no processo produtivo.
Redefinir parâmetros utilizados no processo produtivo.
Implementar medidas corretivas.
Dimensionar a disponibilidade dos equipamentos.
Prever recursos humanos em função da carga de trabalho.
Definir pessoal em função do tipo e especificação do serviço.
Definir prioridades e seqüência da produção.
Administrar os pontos críticos do processo produtivo.
Otimizar o processo produtivo, administrando os gargalos.
Inteirar-se do processo produtivo.
Buscar alternativas no setor para a execução do trabalho.
Implementar novas tecnologias do processo produtivo.
Orientar os funcionários sobre a responsabilidade pela qualidade.
Controlar prazos de entrega do produto.
Prestar informações técnicas no desenvolvimento de novos produtos e processos.
Prever a execução de ensaios físicos e mecânicos.
Solicitar contratação de prestadores de serviços de ensaios.
Prever execução de tratamentos superficiais.
Atender cliente interno e externo.
Desenvolver parceria com fornecedores qualificados.
Administrar o consumo e estoque de matéria-prima.
Controlar o consumo de insumos.
Providenciar a compra de materiais fora de estoque.
Orientar sobre o armazenamento, manuseio e transporte de materiais.
Controlar o desperdício de materiais na produção.
Fornecer informações no desenvolvimento de novas matérias-prima, ferramentas e dispositivos.
Classificar resíduos para processos de reciclagem e descarte.
Identificar as características pessoais dos membros da equipe.
Administrar a qualificação profissional da equipe de trabalho.
Delegar atividades e responsabilidades.
Avaliar desempenho da equipe.
Identificar necessidades de treinamento.
Treinar equipe de trabalho.
Coordenar reuniões.
Administrar conflitos.
Entrevistar candidatos no processo de seleção de pessoal.
Orientar os funcionários nos aspectos legais e sociais.
Elaborar a programação de férias.
Atender às especificações técnicas dos produtos.
Propor melhorias de qualidade.
Aplicar ferramentas de gestão da qualidade.
Controlar a validade de caibração de equipamentos.
Monitorar exigências de qualificações dos funcionários.
Participar de auditorias internas e externas.
Controlar estatisticamente o processo (cep).
Inspecionar a calibração dos equipamentos de ensaio.
Fornecer informações para credenciamento de fornecedores.
Realizar análise de causas de não-conformidades.
Eliminar as causas de não-conformidades.
Implementar ações corretivas e preventivas de não conformidades.
Avaliar a eficácia de ações preventivas relativas a não-conformidades.
Agir com coerência de ações.
Identificar o potencial dos componentes da equipe.
Estimular o comprometimento da equipe com as metas da empresa.
Manter a equipe informada sobre as metas da empresa.
Considerar as opiniões da equipe.
Assumir o papel de interlocutor entre a gerência e a produção.
Sensibilizar a equipe frente às mudanças organizacionais da empresa.
Elaborar relatórios.
Participar na elaboração das fichas de especificação técnica dos produtos.
Participar na elaboração de procedimentos e instruções de trabalho.
Atualizar documentação técnica.
Organizar os registros de controle da qualidade.
Preencher formulários de requisição de materiais e equipamentos.
Registrar relatórios de não-conformidade.
Cumprir a legislação e normas pertinentes.
Orientar a equipe sobre organização, saúde e segurança na empresa.
Solicitar apoio da área de segurança industrial para avaliação de condições inseguras.
Exigir o uso dos equipamentos de proteção individual e coletiva (epi e epc).
Identificar áreas de risco.
Isolar locais que apresentem condições inseguras.
Orientar a equipe para a realização das atividades profissionais com segurança.
Avaliar as condições de funcionamento dos equipamentos.
Cumprir as ações acordadas nas reuniões da cipa.
Manter os equipamentos em condições operacionais seguras.
Monitorar a limpeza, conservação e manutenção dos equipamentos.
Remanejar pessoal da equipe em função das condições físicas.
Exigir o uso de ferramentas adequadas ao tipo de serviço.
Cumprir legislação e normas de preservação ambiental.
Atuar com flexibilidade.
Manter equilíbrio emocional.
Buscar o auto-desenvolvimento.
Liderar com autoridade profissional.
Manter postura e ética profissional.
Tratar com sigilo as informações internas da empresa.
Realizar auto-crítica.
Comunicar-se de forma oral e escrita.
Tomar decisões.
Manter a disciplina.
Agir de forma exemplar.
Visualizar de forma sistêmica os processos da empresa.
Planejar a disponibilidade dos equipamentos em função do fluxo de produção.
Disponibilizar ferramentas e dispositivos.
Estruturar células de trabalho.
Estruturar o arranjo físico do setor.
Elaborar programa de manutenção de equipamentos.
Avaliar a eficácia dos serviços de manutenção.
Acompanhar o processo produtivo.
Interpretar parâmetros de produção.
Controlar a conformidade dos parâmetros de produção especificados.
Controlar a qualidade do processo produtivo.
Propor melhorias no processo produtivo.
Redefinir parâmetros utilizados no processo produtivo.
Implementar medidas corretivas.
Dimensionar a disponibilidade dos equipamentos.
Prever recursos humanos em função da carga de trabalho.
Definir pessoal em função do tipo e especificação do serviço.
Definir prioridades e seqüência da produção.
Administrar os pontos críticos do processo produtivo.
Otimizar o processo produtivo, administrando os gargalos.
Inteirar-se do processo produtivo.
Buscar alternativas no setor para a execução do trabalho.
Implementar novas tecnologias do processo produtivo.
Orientar os funcionários sobre a responsabilidade pela qualidade.
Controlar prazos de entrega do produto.
Prestar informações técnicas no desenvolvimento de novos produtos e processos.
Prever a execução de ensaios físicos e mecânicos.
Solicitar contratação de prestadores de serviços de ensaios.
Prever execução de tratamentos superficiais.
Atender cliente interno e externo.
Desenvolver parceria com fornecedores qualificados.
Administrar o consumo e estoque de matéria-prima.
Controlar o consumo de insumos.
Providenciar a compra de materiais fora de estoque.
Orientar sobre o armazenamento, manuseio e transporte de materiais.
Controlar o desperdício de materiais na produção.
Fornecer informações no desenvolvimento de novas matérias-prima, ferramentas e dispositivos.
Classificar resíduos para processos de reciclagem e descarte.
Identificar as características pessoais dos membros da equipe.
Administrar a qualificação profissional da equipe de trabalho.
Delegar atividades e responsabilidades.
Avaliar desempenho da equipe.
Identificar necessidades de treinamento.
Treinar equipe de trabalho.
Coordenar reuniões.
Administrar conflitos.
Entrevistar candidatos no processo de seleção de pessoal.
Orientar os funcionários nos aspectos legais e sociais.
Elaborar a programação de férias.
Atender às especificações técnicas dos produtos.
Propor melhorias de qualidade.
Aplicar ferramentas de gestão da qualidade.
Controlar a validade de caibração de equipamentos.
Monitorar exigências de qualificações dos funcionários.
Participar de auditorias internas e externas.
Controlar estatisticamente o processo (cep).
Inspecionar a calibração dos equipamentos de ensaio.
Fornecer informações para credenciamento de fornecedores.
Realizar análise de causas de não-conformidades.
Eliminar as causas de não-conformidades.
Implementar ações corretivas e preventivas de não conformidades.
Avaliar a eficácia de ações preventivas relativas a não-conformidades.
Agir com coerência de ações.
Identificar o potencial dos componentes da equipe.
Estimular o comprometimento da equipe com as metas da empresa.
Manter a equipe informada sobre as metas da empresa.
Considerar as opiniões da equipe.
Assumir o papel de interlocutor entre a gerência e a produção.
Sensibilizar a equipe frente às mudanças organizacionais da empresa.
Elaborar relatórios.
Participar na elaboração das fichas de especificação técnica dos produtos.
Participar na elaboração de procedimentos e instruções de trabalho.
Atualizar documentação técnica.
Organizar os registros de controle da qualidade.
Preencher formulários de requisição de materiais e equipamentos.
Registrar relatórios de não-conformidade.
Cumprir a legislação e normas pertinentes.
Orientar a equipe sobre organização, saúde e segurança na empresa.
Solicitar apoio da área de segurança industrial para avaliação de condições inseguras.
Exigir o uso dos equipamentos de proteção individual e coletiva (epi e epc).
Identificar áreas de risco.
Isolar locais que apresentem condições inseguras.
Orientar a equipe para a realização das atividades profissionais com segurança.
Avaliar as condições de funcionamento dos equipamentos.
Cumprir as ações acordadas nas reuniões da cipa.
Manter os equipamentos em condições operacionais seguras.
Monitorar a limpeza, conservação e manutenção dos equipamentos.
Remanejar pessoal da equipe em função das condições físicas.
Exigir o uso de ferramentas adequadas ao tipo de serviço.
Cumprir legislação e normas de preservação ambiental.
Atuar com flexibilidade.
Manter equilíbrio emocional.
Buscar o auto-desenvolvimento.
Liderar com autoridade profissional.
Manter postura e ética profissional.
Tratar com sigilo as informações internas da empresa.
Realizar auto-crítica.
Comunicar-se de forma oral e escrita.
Tomar decisões.
Manter a disciplina.
Agir de forma exemplar.
Visualizar de forma sistêmica os processos da empresa.
Planejar a disponibilidade dos equipamentos em função do fluxo de produção.
Disponibilizar ferramentas e dispositivos.
Estruturar células de trabalho.
Estruturar o arranjo físico do setor.
Elaborar programa de manutenção de equipamentos.
Avaliar a eficácia dos serviços de manutenção.
Acompanhar o processo produtivo.
Interpretar parâmetros de produção.
Controlar a conformidade dos parâmetros de produção especificados.
Controlar a qualidade do processo produtivo.
Propor melhorias no processo produtivo.
Redefinir parâmetros utilizados no processo produtivo.
Implementar medidas corretivas.
Dimensionar a disponibilidade dos equipamentos.
Prever recursos humanos em função da carga de trabalho.
Definir pessoal em função do tipo e especificação do serviço.
Definir prioridades e seqüência da produção.
Administrar os pontos críticos do processo produtivo.
Otimizar o processo produtivo, administrando os gargalos.
Inteirar-se do processo produtivo.
Buscar alternativas no setor para a execução do trabalho.
Implementar novas tecnologias do processo produtivo.
Orientar os funcionários sobre a responsabilidade pela qualidade.
Controlar prazos de entrega do produto.
Prestar informações técnicas no desenvolvimento de novos produtos e processos.
Prever a execução de ensaios físicos e mecânicos.
Solicitar contratação de prestadores de serviços de ensaios.
Prever execução de tratamentos superficiais.
Atender cliente interno e externo.
Desenvolver parceria com fornecedores qualificados.
Administrar o consumo e estoque de matéria-prima.
Controlar o consumo de insumos.
Providenciar a compra de materiais fora de estoque.
Orientar sobre o armazenamento, manuseio e transporte de materiais.
Controlar o desperdício de materiais na produção.
Fornecer informações no desenvolvimento de novas matérias-prima, ferramentas e dispositivos.
Classificar resíduos para processos de reciclagem e descarte.
Identificar as características pessoais dos membros da equipe.
Administrar a qualificação profissional da equipe de trabalho.
Delegar atividades e responsabilidades.
Avaliar desempenho da equipe.
Identificar necessidades de treinamento.
Treinar equipe de trabalho.
Coordenar reuniões.
Administrar conflitos.
Entrevistar candidatos no processo de seleção de pessoal.
Orientar os funcionários nos aspectos legais e sociais.
Elaborar a programação de férias.
Atender às especificações técnicas dos produtos.
Propor melhorias de qualidade.
Aplicar ferramentas de gestão da qualidade.
Controlar a validade de caibração de equipamentos.
Monitorar exigências de qualificações dos funcionários.
Participar de auditorias internas e externas.
Controlar estatisticamente o processo (cep).
Inspecionar a calibração dos equipamentos de ensaio.
Fornecer informações para credenciamento de fornecedores.
Realizar análise de causas de não-conformidades.
Eliminar as causas de não-conformidades.
Implementar ações corretivas e preventivas de não conformidades.
Avaliar a eficácia de ações preventivas relativas a não-conformidades.
Agir com coerência de ações.
Identificar o potencial dos componentes da equipe.
Estimular o comprometimento da equipe com as metas da empresa.
Manter a equipe informada sobre as metas da empresa.
Considerar as opiniões da equipe.
Assumir o papel de interlocutor entre a gerência e a produção.
Sensibilizar a equipe frente às mudanças organizacionais da empresa.
Elaborar relatórios.
Participar na elaboração das fichas de especificação técnica dos produtos.
Participar na elaboração de procedimentos e instruções de trabalho.
Atualizar documentação técnica.
Organizar os registros de controle da qualidade.
Preencher formulários de requisição de materiais e equipamentos.
Registrar relatórios de não-conformidade.
Cumprir a legislação e normas pertinentes.
Orientar a equipe sobre organização, saúde e segurança na empresa.
Solicitar apoio da área de segurança industrial para avaliação de condições inseguras.
Exigir o uso dos equipamentos de proteção individual e coletiva (epi e epc).
Identificar áreas de risco.
Isolar locais que apresentem condições inseguras.
Orientar a equipe para a realização das atividades profissionais com segurança.
Avaliar as condições de funcionamento dos equipamentos.
Cumprir as ações acordadas nas reuniões da cipa.
Manter os equipamentos em condições operacionais seguras.
Monitorar a limpeza, conservação e manutenção dos equipamentos.
Remanejar pessoal da equipe em função das condições físicas.
Exigir o uso de ferramentas adequadas ao tipo de serviço.
Cumprir legislação e normas de preservação ambiental.
Atuar com flexibilidade.
Manter equilíbrio emocional.
Buscar o auto-desenvolvimento.
Liderar com autoridade profissional.
Manter postura e ética profissional.
Tratar com sigilo as informações internas da empresa.
Realizar auto-crítica.
Comunicar-se de forma oral e escrita.
Tomar decisões.
Manter a disciplina.
Agir de forma exemplar.
Visualizar de forma sistêmica os processos da empresa.

Mestre de correção de ferramentas
Mestre de ferramentas
Mestre de construção de matrizes
Mestre de construção de ferramentas e dispositivos